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Wer einen Arbeitsvertrag hat, aber de facto keine Arbeitstage leistet, soll ab sofort auch keinen Urlaubsanspruch mehr haben? So scharf darf man das Urteil des BAG vom 19.03.2019 (Az.: 9 AZR [...]

Der Europäische Gerichtshof (EuGH) stellt mit dem Urteil vom 29.11.2017 (Az.: C-214/16) erneut eine zentrale Regelung des deutschen Arbeitsrechts auf den Kopf: Arbeitnehmer sollen künftig ihren [...]